Baie ouer volwassenes verkies om in die arbeidsmag te bly of besluit om gedurende hul senior jare 'n nuwe loopbaan te volg in plaas daarvan om volledig af te tree. Die redes waarom bejaardes aanhou werk, kan wissel van finansiële behoefte tot 'n begeerte om aktief te bly en hul werkvaardighede te behou. Bejaardes kan verskillende werk doen, afhangende van hul vaardighede, ervaring en belangstellings.
Tipes werksgeleenthede vir bejaardes
Werksoeke is 'n uitdaging veral vir almal wat die afgelope jare nie vir 'n nuwe pos aansoek gedoen het nie. Begin deur uhervaten oorweeg dan 'n nuwe werkplek. Senior burgers is meestal buigsaam en kan 'n deeltydse rol of 'nwerk-van-die-huis-geleentheid. Die verskeidenheid werk wat beskikbaar is, kan seniors in staat stel om iets anders te probeer of spesiale belangstellings na te streef.
verwante artikels- Bekende senior burgers
- Lang haarstyle vir ouer vroue
- Modieuse haarstyle vir silwer hare
Bestuurders van bemarkings- en promosiegeleenthede
Hierdie werk sluit in die voorbereiding van 'n promosieveldtog en die opstel van uitstallings vir handelsgebeurtenisse. Dit is aantreklik vir bejaardes wat 'n buigsame skedule het, aangesien die opdragte kan wissel. Die werkslading kan rondom 'n spesifieke projek of kliënt vergroot word. Daar kan ook meer vraag wees rondom seisoenale geleenthede soos sakekonvensies en konferensies.
Toergidse of dokumente
Hierdie rol sluit in om 'n plaaslike museum te help of om 'n groep reisigers te help deur kennis te lei. Bejaardes wat goed kennis van die kunste het, of wat al lank inwoners van hul stad is, bring 'n unieke kundigheid met hul toere. Behalwe vir museums, kan die toerwebwerwe landmerke, historiese terreine, wynplase of universiteite insluit, sowel as ekskursies vir kinders van skoolgaande ouderdom.
Bestuurders
Die behoefte aan bestuurders sluit in 'ride-on-demand' maatskappye soos Uber en Lig wat bestuurders huur wat die voertuie wat hulle besit vir privaat taxidiens gebruik. Hierdie werk is die beste vir bejaardes wat veiligheidsgerig is en vertroud is met die paaie in hul omgewing. Hulle moet ook 'n voertuig hê wat aan die onderneming se vereistes voldoen. Dit maak voorsiening vir 'n buigsame werkskedule en bestuurders kan tot $ 35 per uur verdien.
Oorweeg ook werk soos limo-bestuurders, pendeldienste en afleweringsbestuurders. Baie motorhandelaars huur bestuurders om hul kliënte en voertuie te vervoer. Hierdie tipe werk is die beste vir seniors met 'n goeie bestuurdersrekord.
Produktoetsing en demonstrasie
Baie besighede soek deeltydse hulp om produkte soos nuwe voedsel en toestelle te demonstreer en te bevorder. Produktoetse pas goed by bejaardes wat 'n mensevriendelike houding het en gretig is om ander op te voed. Die soorte maatskappye sluit in troeteldierwinkels, kruidenierswinkels en kleinhandelondernemings. Dit verg miskien opleiding om voorbereid te wees om vrae te beantwoord en die kenmerke van die produk te bespreek.
Versorgers
Senior versorgers is in aanvraag vir albei uithoeke van die ouderdomsspektrum, van jong kinders tot ouer mense, en die werk kan in 'n dagsorginstansie of 'n tuiste geleë wees. Hierdie tipe werk vereis 'n geduldige en medelydende houding. Pospligte kan die organisering van aktiwiteite en speletjies insluit, asook hulp met etes. Senior werkers is buigsaam en ervare met alle ouderdomme, dus bring hulle 'n unieke stel vaardighede. Hierdie tipe werk kan opleiding en gesondheidsorgtoetse benodig.
Onderwysers en tutors
Hierdie rol vir bejaardes kan wissel van adjunkprofessor op universiteitsvlak tot tutors vir skoolkinders. Maatskappye soos Sylvan Leersentrums huur diegene wat jongmense wil help om hul akademiese vaardighede op te bou. Bejaardes met vorige onderwyservaring is ideaal vir hierdie rol, aangesien daar staatsertifiseringsvereistes kan wees. Vir avontuurlustige bejaardes is daar baie onderrigprogramme. Vir bejaardes wat hul vaardighede of stokperdjies wil deel, soos rekenaaropleiding of skeppende kunste, kyk na die aanbied van kursusse binne volwasseneprogramme of gemeenskapskolleges.
Skrywers
Baie beroepe isop soek na skrywersom inhoud vir projekte en aanlynmedia te verskaf. Bejaardes soos medies opgeleide, soos afgetrede verpleegsters, kan byvoorbeeld inhoud verskaf vir vaktydskrifte of nuusbriewe. Oorweeg ook plaaslike publikasies wat skrywers benodig, soos gemeenskapsnuusbriewe en tydskrifte. Bejaardes met 'n spesifieke kundigheid of stokperdjie om mee te deel, moet die agtergrond gebruik en daaroor skryf. Soek na titels soos inhoudskrywers, tegniese skrywers en vryskutskrywers.
Vertalers
Diensgerigte werk is altyd op soek na tweetalige individue. Die tipe werk kan skriftelike en mondelinge opdragte insluit, soos tolkwerk vir buitelandse besoekers. Oproepsentrums en regeringsinstansies benodig ook bejaardes wat tweetalig is.
Kliëntediens
Baie poste bied aanlynondersteuning vir kliëntediensverteenwoordigers. Hierdie maatskappye sluit in versekeringsondernemings en finansiële dienste sowel as kleinhandelondernemings. Bejaardes wat van die huis af wil werk, is ideaal in hierdie rol, tesame met hul ervaring in telefoon- en rekenaarvaardighede wat kliënte help om probleme op te los.
Spyseniering en voedselverkope
Spysenieringsdienste is altyd op soek na bejaardes met kookkuns. Bejaardes bied 'n buigsame werkskedule wat kan aanpas by die vraag van spysenieringsgeleenthede. Kookvaardighede is ook nuttig in kleinhandelwinkels soos Williams-Sonoma . Hierdie rol kan produkverkope insluit, sowel as die aanbied van kookklasse en kosdemonstrasies. Bakkerywinkels en sjefsvoorsieningsondernemings benodig ook ervare bejaardes met kombuisvaardighede.
Senior burger werksbronne
Oorweeg dit om 'n senior werksbeurs by te woon of 'n klas te neemhervat bouen onderhoudvaardighede. Dit is 'n goeie manier om u vaardighede op te dateer en nuwe kontakte te maak. Sommige diensorganisasies en regeringsinstansies verleen hulp met; beroepsvoorligting, werksopleiding en posplasing. Soek hulp by:
- Kollege-alumni-organisasies
- Indiensnemingsagentskappe
- Militêre organisasie
Werksoekwebwerwe vir bejaardes
Hierdie werksoekwebwerwe is ontwerp vir bejaardes en bied voorsiening vir ervare werkers wat werk soek.
AARP
Die AARP-stigting het 'n Terug na Werk 50+ program wat ondersteuning bied vir senior werkers en toegang tot potensiële werkgewers.
Senior Job Bank
Die Senior Job Bank is 'n gratis bron vir werksoekers ouer as 50 jaar. Bejaardes wat werk soek, gebruik hierdie webwerf, sowel as werkgewers van regoor die land wat talentvolle individue na hul onderneming wil lok. Voornemende werknemers kan hul soektogte filter deur plek, poskategorie en onderneming te kies.
One Stop loopbaan
Die One Stop loopbaan word geborg deur die Amerikaanse departement van arbeid, en bevat inligting oor salaris, voordele, opleiding en opleiding. Bejaardes kan werk soek, werkdiens in spesifieke gebiede regoor die land verken en advies oor CV's en onderhoude vind. Die webwerf bevat 'n afdeling met werkbronne vir volwasse werkers.
Seniors4Hire
Die Seniors4Hire is 'n nasionale aanlyn loopbaanwebwerf vir bejaardes wat gratis lidmaatskap bied vir werksoekers ouer as 50 jaar. Hulle werk saam met werkgewers wat 'n uiteenlopende arbeidsmag wil hê wat seniors insluit.
Senior Indiensnemingsprogram
Die Senior diensprogram vir gemeenskapsdiens (SCSEP) is die land se oudste program om ouer burgers te help om weer tot die arbeidsmark toe te tree. Die SCSEP bied opleidings- en werkgeleenthede aan senior burgers met lae inkomste. Onder die program werk bejaardes 20 uur per week in gemeenskapsdiensposisies en word hul minimum loon of hoër betaal. SCSEP-werkers leer nuwe vaardighede aan en kry waardevolle werkservaring sodat hulle kan voortgaan tot permanente werk in die private sektor, indien nodig.
Kwalifikasie vir SCSEP
Om te kwalifiseer, moet individue:
- Ouderdom 55 of ouer
- Woon in die land wat deur die SCSEP-kantoor bedien word
- 'N Gesinsinkomste van hoogstens 25 persent bo die federale armoedevlak hê
- Werkloos wees
Inskrywingsprioriteit word verleen aan persone ouer as 60, veterane en gekwalifiseerde eggenote van veterane. Daar word ook voorkeur gegee aan minderhede en in aanmerking komende individue wat die grootste ekonomiese behoefte het. Daar is SCSEP-borgorganisasies wat unieke voordele, wisselende posplasingsyfers en unieke voorvereistes vir die program bied.
Werksgeleenthede vir ouer volwassenes
As u na 'n nuwe werk soek, kan daar dalk middele in u omgewing oor die hoof gesien word. Begin met plaaslike kontakte deur na besighede en gemeenskapsentrums te gaan waarmee u die meeste vertroud is, soos kerke of tuinsentrums. Besoek ook u plaaslike sakekamer, of besoek u sentrum vir bejaardes vir inligting oor moontlike werksgeleenthede. Die hulpbronne vir die vind van werk vir bejaardes is baie, en u kan dalk 'n nuwe loopbaan vind wat u nog baie jare kan geniet.
